Separación / Severance: disociar la vida laboral de la personal

'Separación' plantea esa hipótesis como una manera de aumentar la productividad del personal, al carecer de distracciones ajenas al trabajo específico que desarrollan, lo que abre el camino a todo tipo de disyuntivas éticas y morales que se desarrollan a lo largo de su primera temporada y que ya tienen su continuidad asegurada.

La trama: 'Separación' utiliza la llegada de Helly, una nueva persona, al extraño departamento de 'Refinamiento de macrodatos' para mostrarnos todos los entresijos de esa siniestra corporación que es Lumon.

El procedimiento de 'separación' es mostrado a partir de la experiencia personal de Helly, una recién incorporada que tiene muchas dudas para acceder a esa pequeña operación quirúrgica a fin de obtener la disociación imprescindible para incorporarse a su nuevo puesto de trabajo.

Ese departamento de refinamiento de macrodatos está formado por cuatro personas lideradas por Mark Scout, un hombre abrumado por haber perdido a su mujer y que decidió superar su duelo mediante esa 'separación', que le permite disminuir las horas de duelo por esa pérdida

Además de la novata Helly, el grupo lo completan Irving, un veterano y estricto seguidor de las reglas de la empresa, y por último Dylan, un fiel empleado que reacciona como un perrito faldero a todos los estímulos que Lumon le ofrece en forma de recompensa por cumplir sus objetivos.

Establecidas las reglas iniciales, 'Separación' juega a presentarnos los contrastes de todos los personajes entre sus aspectos 'innies' que son sus personalidades en el entorno laboral y los 'outies' que corresponden a sus vivencias en el exterior de Lumon. No son personas separadas sino que por una especie de interruptor cerebral conectan y desconectan automáticamente su parte correspondiente del cerebro al entrar y salir del ascensor que les lleva a su planta de trabajo.

'Separación' presenta muchos misterios, desde los motivos de los trabajadores para decidir someterse a ese procedimiento quirúrgico hasta las razones y el entramado de una empresa como Lumon más cercana al concepto de secta que al empresarial, pero aprovechando esa sensación que muchos hemos tenido o deseado de querer desconectar durante el trabajo del resto de nuestra vida, pero llevado hasta las últimas consecuencias.

El interés se mantiene con una sabia dosificación de las revelaciones y las respuestas de todas las preguntas que van surgiendo hasta el excelente cierre de su 1T.

Creador: Dan Erickson era un aspirante a guionista que tuvo diversos trabajos administrativos en uno de esos cubículos de espacios enormes que le frustraban y deprimían cada vez más, hasta el punto que deseaba desconectar completamente de todo hasta que llegara la hora de salida para seguir con su vida.

Ese concepto de desconexión total del exterior mientras trabaja le pareció un concepto muy interesante para desarrollar una historia que llevará al límite esa desconexión con el apoyo incondicional del famoso actor y director Ben Stiller como mentor del joven escritor.

Protagonista: Adam Scott ha sido una magnífica elección para el personaje protagonista de Mark Scout, que se va a convertir poco a poco en el detonante del cambio de paradigma en Lumon, No es sencillo interpretar a las dos mitades tan diferentes de un personaje, pero Adam Scott lo hace con una gran fluidez y nos permite saber rápidamente cuál es la mitad que está interpretando, con un gran toque de perplejidad marca de la casa.